Créationd'Entreprise.

Teraoka / Digi公司创作

Chez Teraoka / Digi,NousContinueronsàBâtirUne Entreprise负责任。TroisThèmesQuiReprésententcetteactivésont(1)le travailinectence,(2)Le Partenariat Mondial et(3)L'Action des雇佣课程。IL N'EST PasExagérédefireQue La Force d'UneSociétéEstDans La Force de Ses Puserfue。LaCréationde l'Esprit d'Entreprise de Teraoka / Digi Est Miss En Pratique Par Ses Qui Constituent SA Force Fondantenale。

Partenariat全世界范围的

Le Groupe Teraoka / Digi ACommencéOon扩展Mondiale Avec des出口àl'étrangerqui ontcommencénn1971.Dansla secondeMoitiédesnanénées1980,Des Usines De FabricationOntétabliesàSingapour,en Chine et Au Royaume-Uni。Enétablissantdes partenariats dans Le Monde Intier,Le Groupe Teraoka /DigiàPuSeoirSaPrésenceMondialeGrâceàses23SociétésRépartiesDans146支付à旅行le monde。
在TERAOKA/DIGI,我们的高级产品和服务qualité和解决方案optimisées是世界上所有的客户,租户的支付和région是我们的服务。

全球伙伴关系
实现目标的伙伴关系

行动des collaborateurs

Campagne«Ma propre bouteille»

Les employés du groupe TERAOKA/DIGI sont sensibilisé关于日常生活的环境。例如,pour promouvoir l 'utilisation de«ma proprebouteille»(en utilisant votre proprebouteille d 'eau, gobelet, tasse等pour les boisson),该贡献à notre initiative zéro déchet, nous avons installé notre distributeur automatique d 'eau pure ECOA-OFFICE dans la cafétéria des employés à notre siège social。Les employés peuvent donc se de l 'eau de ou froide à leur guise。

“我自己的瓶子”活动
可持续发展的城市和社区 负责任的消费和生产 气候行动 生活低于水 实现目标的伙伴关系

回收bouteilles塑料制品PET

Un compateur de bouteilles en plastique PET est installé dans la cafétéria des employés au siège social du groupe TERAOKA/DIGI。En conséquence, la collte et le recycling des bouteilles En plastic tique PET s 'est imposé comme l 'une des nombreuses activités de recycling auxquelles les employés de TERAOKA/DIGI participant régulièrement。

宠物塑料瓶回收
可持续发展的城市和社区 负责任的消费和生产 气候行动 生活低于水 实现目标的伙伴关系

侦察du阵痛

我的最爱是défis grâce

一份令人满意的劳动就是一份劳动,où它的权利employés它的财富,où它的收入adéquat它的财富sécurisé和où劳动贡献à la société。我们知道également人们从工作中得到的满足是améliorée从工作中得到的满足créatif。
TERAOKA/DIGI集团是一个符合crée新标准的企业,也是grâce à一个符合créent新标准的个人团体。环境3800名合作者relèvent le défi de créer关于日常工作的新规范,关于任务的功能和社会利益的利益,这是关于企业的地位。
莱斯项目de形成des collaborateurs演示德新上的菜ce违抗comprennent(1)形成新员工,(2)形成de suivi, (3) la形成领导,(4)莱斯项目德形成《局外人》,(5)拉距离,(6)课程《大学)(业务突破@MBA政府des桃色事件,因为有各种各样的程序。

使挑战 - 与员工培训接管
体面的工作和经济增长

克里恩D'Entreprise.

Le groupe TERAOKA/DIGI a mis en place une crèche d ' enterprise interne pour les employés appelé TERAOKA Nursery School;elle accueille les enfants de 0 à 5 and est situé dans le bâtiment du siège social de Teraoka Seiko。
La chèche offre un milieu de garde sécuritaire pour permettre aux employés qui travaillent et élèvent de jeunes enfants de déposer et recupérer leurs enfants facilities。她提供了一个丰富的节目éducatif avec enseignment en eurythmiques, conversation en anglais et leçons de natation,因为孩子们的服务完成了一个联系父母的页面basée le Web以及être consulté à部分智能手机和PC。

内部幼儿园
体面的工作和经济增长

Promotiondutélétravail.

Le groupe TERAOKA/DIGI promeut Le télétravail comme moyen de créer一个舒适的工作环境和激励动机。我们的工作方式是à我们的家,我们的工作方式是航行事务办公室的工作方式,工作方式是différents。信息和通信技术,在TERAOKA/DIGI集团的点堡,我们可以通过réalisé un système我们的工作不是lié à。我们鼓励一种羊角面包'employés à选择一种工作风格,它是我们追求卓越的方式,它是démontrer au miieux leur capacité à produce des résultats qui dépassent leurs出席。

促进远程工作
体面的工作和经济增长